Monday, November 17, 2008

LÍDERES, POR WARREN BURT, ESTADOS UNIDOS











LA FUNCION SOCIAL MÁS IMPORTANTE: LIDERAR. La dirección, el liderazgo, es una competencia de gran importancia para el desarrollo de los grupos humanos. Como seres sociales, requerimos y demandamos líderes. Buscamos guía. Necesitamos dirección.

No todas las personas tienen las cualidades de un líder ni las competencias para ejercer con sensatez, actitud de servicio, prudencia y probidad las tareas del liderazgo. Pero se pueden aprender, pulir, desarrollar, perfeccionar. Sólo requieren voluntad, decisión, persistencia y coraje. Todos estamos llamados a desarrollar las competencias de liderazgo. Liderar el hogar es importante. Ser una referencia válida para nuestra pareja y nuestros hijos. Tener liderazgo frente a hermanos y parientes es igualmente importante. Y también con respecto a vecinos y convecinos. En el trabajo el liderazgo es vital. ¿Y qué decir de la sociedad? Sin líderes perderíamos el rumbo y todo devendría un caos total. Así como el cuerpo puede tener dos brazos, dos piernas pero sólo una cabeza que dirige y coordine todo, es impensable una sociedad sin líderes. ¿Necesitamos fundamentar más el por qué es importante que aprendas sobre liderazgo?:

http://www.scribd.com/doc/402538/WarrenBurt-Lideres

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